F-0967NV；精心整理，歡迎閱讀！文檔摘要：篇一：最新薪酬調(diào)研報(bào)告，基本調(diào)查情況，調(diào)查工作存在的難點(diǎn)和問(wèn)題，初始樣本企業(yè)的確定不夠合理，部分企業(yè)態(tài)度惡劣、拒不配合，對(duì)今后調(diào)查工作的意見(jiàn)和建議，及時(shí)更新企業(yè)信息，科學(xué)確定樣本企業(yè)，對(duì)拒不配合調(diào)查工作的企業(yè)加強(qiáng)走訪，篇二：最新薪酬調(diào)研報(bào)告，操作工調(diào)薪幅度最高薪酬結(jié)構(gòu)更趨合理，部分企業(yè)為員工提供五天福利假期，篇三：最新薪酬調(diào)研報(bào)告。